Prix et Sommet du Conseil des employeurs champions de 2021

Un avenir prometteur : comment les entreprises peuvent se transformer pour devenir plus inclusives

Le 9 mars 2021~ Événement virtuel sur la plateforme Zoom

La pandémie a mis en évidence l’ampleur des inégalités existantes observées dans la société et sur le marché du travail, mais encore plus l’incidence disproportionnée que la COVID-19 a eue sur les populations racialisées et immigrantes. L’appel à l’inclusion et la demande liée à l’imputabilité et à l’action n’ont jamais été aussi forts.

Le Sommet de cette année nous permettra de réimaginer, de créer et de bâtir des entreprises inclusives en embrassant de nouvelles façons de faire les choses, surtout lorsque vient le temps de tirer parti d’effectifs diversifiés.

Wes Hall, fondateur et directeur administratif de Kingsdale Advisors et fondateur de The BlackNorth Initiative, prononcera le discours principal du Sommet. Il expliquera à quel point il est important d’agir en ce qui a trait à la diversité, tant pour la reprise des affaires que le succès des entreprises. Il mentionnera également le travail novateur de The BlackNorth Initiative, qui modifie des équipes exécutives et des conseils d’administration au Canada.

Joignez-vous à au moins une centaine de participants, y compris des cadres supérieurs, des dirigeants civiques et des professionnels des ressources humaines, œuvrant dans des entreprises, au gouvernement et auprès d’organismes sans but lucratif, pour discuter des inégalités profondes et de la création d’entreprises et d’organisations inclusives et pour faciliter l’intégration efficace des immigrants en milieu de travail.

Le programme du Sommet est notamment composé d’un groupe de discussion d’employeurs et de la présentation des Prix employeur d’excellence d’EIO pour 2021.

Conférencièr

Wes Hall, Fondateur et directeur administratif, Kingsdale Advisors et Fondateur de The BlackNorth Initiative

Impliquez-vous!
Pour savoir comment prendre part au Sommet du Conseil des employeurs champions, veuillez communiquer avec Lorena Costa, gestionnaire. Mobilisation des employeurs : lcosta@hireimmigrantsottawa.ca ou 613 228-6715.


Précédents Sommets et exposés d’experts

2020: L’avenir du travail et de l’immigration

2019: Amplifier l’influence pour amorcer un changement

2018: Ensemble pour l’inclusion – Direction audacieuse pour exploiter le potentiel de la diversité

2017: Célébrons 10 ans d’engagement en matière d’embauche d’immigrants

2016: Aller au-delà de nos meilleures intentions : les préjugés involontaires, la direction inclusive et l’intégration

2015: Qualifiés pour les emplois : Les exigences en capital humain d’Ottawa dans l’économie du savoir

2014: Démultiplier les talents des immigrés pour développer et diversifier l’économie d’Ottawa

2013: La diversité fonctionne! Énergisez, mobilisez et excellez grâce aux talents internationaux d’Ottawa

2012: Diversité des talents: Viser les sommets

2011: Le talent provenant de sources diversifiées est le nouvel avantage concurrentiel : attirer, perfectionner et fidéliser

2010: Leadership, collaboration et innovation : La clé pour recruter les talents dont Ottawa a besoin

Upcoming Events

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