Gestes quotidiens d’inclusion

La diversité constitue le moteur du succès organisationnel. Cependant, le succès n’est atteint que lorsque tout le monde se sent inclus et peut contribuer à la pleine mesure de son potentiel. En dépit de l’évidence que tirer parti de la force d’une équipe diversifiée provient de la création d’une culture de travail inclusive, de nombreuses organisations ont du mal à créer une véritable culture d’inclusion ouverte et accueillante en milieu de travail. Plus…

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